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ビジネスを変えるデジタルトランスフォーメーション

近年、あらゆる場面で「デジタル変革」という言葉を耳にするようになりましたね。このデジタル変革という言葉、一体誰が、いつ、どのような意図で使い始めたのでしょうか?デジタル変革は、2004年にスウェーデンのウメオ大学のエリック・ストルターマン教授によって提唱された概念です。その本質は、「情報技術の力を使って、人々の生活をより豊かに、より良いものに変えていこう」という考え方です。当時、情報技術は急速に進歩を遂げていましたが、その真価は、人々の生活を具体的にどのように向上させるのか、という点にありました。ストルターマン教授は、情報技術の潜在能力を最大限に引き出し、社会に還元することの重要性を説いたのです。今日では、企業活動においてもデジタル変革は重要なキーワードとなっています。企業は、情報技術を活用することで、従来の業務プロセスや組織体制を見直し、全く新しい価値を創造することを目指しています。情報技術は、もはや一部の専門家だけのものだけではなく、社会全体を、そして企業のあり方さえも大きく変革していくための、強力な推進力となっているのです。
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企業連携の新たな形:コンソーシアムとは

複数の個人や企業、団体、政府などが、共通の目標を達成するために集まり、契約を結んで協力して活動する組織のことを「コンソーシアム」と呼びます。コンソーシアムは、まるで大きな目標を達成するために力を合わせる「共同事業体」のようなものです。コンソーシアムが作られる目的はさまざまです。例えば、新しい技術を開発したり、業界全体が抱える課題を解決したり、特定のプロジェクトを協力して進めたりする場合などがあります。コンソーシアムに参加するメリットは、他のメンバーと資源や知識、経験を共有できる点にあります。各メンバーは、自分たちだけでは難しい大きな成果を、協力することで達成できる可能性が高まります。これは、まるでパズルのピースのように、それぞれの得意分野を組み合わせることで、複雑な問題を解決したり、新しいものを生み出したりすることに繋がります。
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